근로장려금은 정해진 신청 기간 내에 접수하는 것이 가장 중요합니다. 정기 신청 기간인 5월을 놓치게 되면 '기한 후 신청'을 할 수는 있지만, 산정된 금액의 90%만 지급된다는 무서운 조항이 있습니다. 예를 들어 330만 원을 받을 수 있는 분이 하루 차이로 6월 1일에 신청하면 297만 원밖에 못 받게 됩니다. 앉아서 33만 원을 날리는 셈이니 신청 시기를 절대 놓쳐서는 안 됩니다.

[근로장려금 신청 기간 알림 및 일정 확인하기]

또한 기한 후 신청은 지급 시기도 늦어집니다. 정기 신청자는 8월 말에 수령하지만 기한 후 신청자는 신청일로부터 최대 4개월이 걸릴 수 있습니다. 지금 바로 본인의 자격을 조회해보고 달력에 신청일을 크게 표시해두세요. 깜빡하고 놓치는 일이 없도록 미리 알람 설정을 해두는 것도 좋은 방법입니다. 상세한 지급일정과 신청 시 주의해야 할 점들을 정리한 가이드를 아래 링크에서 확인해 보시기 바랍니다.

[근로장려금 정기 신청 기간 및 상세 지급일 확인]

https://m.site.naver.com/211rm